就业是最大的民生。受疫情等因素影响，就业面临的风险挑战明显增多。我省十大创新行动计划中提出，着力促进重点人群就业，切实稳就业保就业。近日，记者在济南、青岛、德州三地蹲点采访，听一听百姓的就业故事。

　　不断“充电”，两代家政人铺就进城路

　　5月22日中午，趁孩子们休息，徐微戴上耳机，点开了手机里的网课。作为一名家政服务员，徐微发现这两年身边的同事越来越年轻，学历也越来越高。去年，她在济南阳光职业中等专业学校报了名，在育婴工作基础上，进一步学习幼儿保育技能。

　　两年前，33岁的徐微经当月嫂的妈妈介绍，进入阳光大姐家政公司，成为一名家政服务员。一家子两代人，通过家政行业，让三个家庭在城市落脚，也让他们的生活很快地融入到城市中。

　　徐微老家在商河县张徐村，家里有一个弟弟，奶奶双目失明。“以前爸爸外出打工，妈妈在家照顾，顺便打点零工。”徐微说，妈妈郭永勤在工地打过零工、也做过外贸服装，一个月只有1000多元收入。

　　变化发生在2016年底，郭永勤到阳光大姐应聘月嫂。多年前，郭永勤就听村里人说起过，在阳光大姐干家政，收入较多又稳定。在阳光大姐通过岗前培训，她很快掌握了基本家政技能。在工作中，她不断参与培训、学习、考核、晋升，如今已成为首席金牌月嫂，24小时服务，月收入1万多元。

　　在妈妈的支持下，徐微和弟弟都在济南买了房。“如今爸妈带着奶奶都从农村搬出来了，现在跟弟弟一起住。”徐微说，妈妈正盘算着再买一套房，让弟弟一家单独住。

　　“要不你考虑一下，也来阳光大姐吧！”2020年，徐微在考虑换工作时，妈妈给出了建议。“自从妈妈干了家政，不仅家里经济条件变好了，因为长期跟孩子打交道，感觉妈妈的心态越来越年轻，气质都变好了。”徐微说，正是因为此，她欣然接受了妈妈的建议。

　　为了照顾孩子，她选择上双休班，每天8点上班，17点下班，周末双休。工作两年，徐微也已经晋升为四星家政服务员，月收入3800多元。

　　“一开始，我特别不自信，因为之前我连饭都不会做。”徐微说，通过一系列的培训，她掌握了越来越多的技能。这份工作给生活带来了许多潜移默化的影响。“以前在农村基本只喝玉米粥，如今我也学会了煮南瓜粥、山药粥，学会了用破壁机，可以给孩子做很多花样的饭菜。”徐微说，之前有很多没见过的、没吃过的，慢慢都了解了，雇主有很多好的生活习惯，也都可以借鉴。

　　“公司还有各种培训，让我们不断提升。”徐微说。近年来，阳光大姐不断加强职业教育，创办了济南阳光职业中等专业学校，与山东医学高等专科学校联合创办阳光健康学院，与山东劳动职业技术学院联办阳光学院。“让我们的服务员不断加强自我修养，提升自我能力，不仅能上中职，未来还能上高职，拿大专甚至本科文凭。”济南阳光大姐服务有限责任公司董事长、总经理卓长立的话，早在徐微心里扎根发芽。徐微本是山东医学高等专科学校毕业，大专学历，“我很期待，希望这一天早点到来，我也可以凭借努力，拿到本科毕业证。”

　　为同学代言，校园迎来“就业大使”

　　5月22日，山东科技大学内的一间画室里，安作鹏正在制作自己的毕业设计作品——龙山文化特色的蛋壳黑陶。“目前陶胚已经制作完成，正在上色。”安作鹏一边勾描一边说，“我的老家是日照，日照黑陶是龙山文化最著名、最典型的陶器之一，所以我就把毕业论文的方向定为龙山文化的纹样元素，毕业设计作品也定为蛋壳黑陶。”

　　安作鹏是山东科技大学艺术学院视觉传达设计专业大四学生，即将毕业的他早早拿到了入职通知书，将成为雷沃工程机械集团有限公司员工。“这个岗位负责做一些平面设计、创意设计，还要拍摄视频、照片，跟我所学专业挺契合。而且公司就在学校所在的青岛西海岸新区，环境比较熟悉。”安作鹏告诉记者，而这也是他能安心雕琢毕业设计作品的重要原因。

　　刚进入大三时，安作鹏曾有过一段迷茫期。“未来无外乎四条路：考公、考研、就业、创业，综合各方面因素，我最终选择了就业。筛选城市、海投简历，几乎没啥效果。”他回忆说，“受疫情影响，很多企业把面试安排到了线上。记得第一次视频面试，也是在这间画室里，正上着课，我赶紧出去找了个角落打开手机，那时候是冬天，还比较冷，着装也不正式，说话更是结结巴巴的，过程中，还打起了下课铃，面试官说啥都听不清，就更紧张了。”

　　为此，安作鹏想了很多小妙招：重视面试着装，给面试官留下一个好印象；提前打一些草稿，把可能遇到的问题预设一下；把平时做的手绘插画、设计作品、获奖证书提前准备好。随着面试次数的增多，他出糗越来越少，而且跟面试官的交流也更加顺畅，甚至会就关心的问题提出反问，“比如说，薪资是税前税后，晋升途径如何，岗位的短期规划和长期规划等等。”

　　拿下人生的第一个入职通知书，也很意外。“当时挺突然，招聘单位人事打了一个电话，然后紧接着就开始视频面试，当天下午就发了入职通知书。拿不准是不是骗子，咨询了很多老师，查询了很多资料，才确定是真的。”安作鹏笑着说。

　　签约完成后，安作鹏多了一个新身份——“山东科技大学校园就业大使”。“为了给我们拓宽就业渠道，学校的书记、校长带头去访企拓岗，向企业推介学校2022届毕业生。”他介绍，“但因为疫情防控，企业不能像往年一样进行线下校招，我线上面试经验比较多，就被选为就业大使。其实就跟‘媒人’性质差不多。一方面代表企业收取简历，回答学生的问题；另一方面，也要站在学生立场，把待遇、发展等问题反馈给企业。”通过安作鹏介绍，成功获取入职通知书的学生近三十人。

　　除了采用“大使代言”的方式，山东科技大学还通过微信公众号，发布招收应届毕业生的企业信息，供毕业生选择。此外，还通过大学生扫码应聘、远程“职”播、HR带你看企业等一系列方式，确保用人单位不到场也能与学生精准对接。目前，山东科技大学毕业生去向落实率保持在山东省属高校前列。

　　线上求职，打零工不再蹲马路

　　“小推车、铁锨、编织袋，再拿一壶白开水……”5月18日早上不到6点，德州市德城区天衢街道办事处罗家院社区的李进印，就忙着把今天干活所需要的工具往自家的三轮车上搬运。为了能去更远的地方打零工，他去年购置了这辆汽油三轮车。“装卸一方沙子80元，如果勤快点，一天挣300元并不难。”李进印笑呵呵地说道，干完活就能拿到钱，是打零工的最大吸引力。

　　李进印今年52岁，已有十余年的打零工经历，当日他所干的装卸工作，是通过一款名叫“零灵发”的用工软件联系到的。

　　“打开软件，浏览信息，一键抢活，就能给你匹配到适合的活，方便得很。”李进印至今对多年前蹲在马路边找零活的情景记忆犹新。“每天早上四五点钟就要到零工市场马路上去‘抢’活，会一点技术的就举着牌子，不会技术的就拿着铁锹、扫帚蹲在马路边等活，风吹雨淋是常有的事。”李进印说。

　　近几个月，李进印明显感觉到，找零活比之前简单快捷多了，如今在干活空隙刷刷手机，就可以找到第二天的工作，他用的软件列出种植、养殖、装修、家政等60余个工种，用工方发布用工需求后，打工方可随时抢零活，平台也会精准推送周围几公里内符合条件的工人。此外，设计了网上支付、上工认定、完工结算等技术手段，避免层层转包、推诿扯皮、拖欠工钱等现象。

　　去年，李进印在德州买了房安了家，一家人再也不用租房住了。“乐陵老家还有10亩农田，农忙时回去，农闲时就在德州打点零工，越干越有劲头，只要人不懒，日子会越来越好。”李进印说。

　　除了线上找活，新型零工市场也为部分求职者提供了很大方便。

　　5月21日一大早，张鹏从朋友圈中得知德州市陵城区临齐街道有个零工市场——金源零工市场，他顾不上十多里的路程，直接骑电动车赶去找活儿。市场门口的电子屏幕上，不间断刷新着用工信息，务工人员可以随时查看。

　　“今年受疫情影响，一直没有外出打工，想在家门口找个活。”市场工作人员崔卫卫在和张鹏的交谈中，感受到他找工作的迫切。

　　“登记好信息，有合适的岗位我们随时电话通知你。”崔卫卫说。他本以为张鹏登记完信息就直接走了，可是他一直盯着门口电子屏幕上的用工信息看。见张鹏如此急切，崔卫卫就在电脑里一条条查信息，得知德州远大基业环保设备有限公司招一名焊工，马上告诉了他。

　　在2021年8月份，陵城区人社局引入社会资本，以金源劳务公司为依托，规划建设全区首家灵活用工市场，零工工资实行日结，如果用人方未能日结工资，由金源零工市场垫付。