大众网济南11月29日讯 今年以来，平阴县纪委监察委第四纪检监察组坚持把纪律和规矩挺在前面，立足抓早抓小，充分利用微信工作平台，对违规违纪问题早发现、早纠正、早查处，对“两个责任”落实不力的坚决追责问责，切实把握运用好监督执纪“四种形态”，用纪律管住“大多数”，发挥了较好作用。

　　抓好日常监督。第四纪检监察组实行“3421”微工作法，“3”是3个层面，即，派驻部门层面（含双管部门）、纪检监察组层面、县级纪委监察委层面，“4”是派驻部门层面（含双管部门），一是每天在四组派驻工作微信群中发布一条格言警句,目前编发格言警句100条；二是每周至少在在四组派驻工作微信群中转发一篇或政治或业务知识的文章，目前转发文章422篇；三是每周至少在在四组派驻工作微信群中转发一篇各级纪委最新通报，目前转发文章250篇；四是每月通报各驻在部门（含双管部门）“四种形态”“三重一大”、信息报送、采用、工作总结上报等情况，目前，通报5次，参加归口派驻部门重要会议25次，监督“三重一大”报告事项117项，开展谈心谈话238次，各部门报送材料104件。“2”是纪检监察组层面，一是每人每天上午编发一条工作日志，下午下班前汇总后发布在四组同事微信群中，便于大家互通情况，互相补台，也便于大家梳理工作，形成各阶段大事记，目前编发工作日志117份；二是每周一上午召开周一工作例会，间周分别安排政治或者业务知识学习，通报工作，安排每周工作重点，便于大家进行工作协调，目前共召集周一例会19次。“1”是县纪委监察委层面，即每月5日前上报上个月工作总结和本月工作计划。目的就是围绕聚焦主责主业，加大工作力度，梳理每月工作重点，努力使各项工作纳入制度化、规范化的轨道。

　　抓好纪律审查。今年以来，共接收线索22个，其中案管转办件14件，结案（了结）7件，移交审理3件，初核3件，待查1件，处理党员干部15人，其中提醒谈话1人，警示谈话2人，诫勉谈话2人，通报批评1人，约谈1人，警告6人，行政记过1人，开除党籍1人，制发监察建议书1份；信访转办件8件，了结1件，移交审理1件，拟了结1件，初核1件，待查4件。另外，县内参片中涉及四组派驻单位问题线索2个，了结1件，初核1件。