1月3日，既是新年的第三天，也是济南能源集团所属山东济华燃气有限公司安全生产警示教育日。在辞旧迎新之际，山东济华燃气坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，突出“落实安全责任、推动安全发展”的主题，深入开展形式多样的安全生产警示教育，引导广大党员干部群众居安思危，树牢安全发展理念，守住安全发展底线，严防各类生产安全事故发生，确保公司安全生产形势的稳定健康发展，助力能源集团以安全能源为首的五个能源打造，为泉城高质量发展注入安全动能。

　　为警示教育引导广大党员干部群众提高安全意识，山东济华燃气将每年1月3日设定为“山东济华燃气安全生产警示教育日”，组织开展2022年安全生产警示教育日系列活动，包括中层干部安全制度季度考试、安全生产宣誓及安全承诺、燃气安全开放日等系列活动，要以案为鉴、以案促改、以案促管，强化措施落实，全面防范化解各类安全风险，把事故隐患消除在萌芽状态。

　　山东济华燃气党委书记、董事长杨克讲授《2022年安全警示日——元旦第一课》，分析“习惯性违章”的13种“危险人”，引导党员干部群众遏制“习惯性违章”行为，用一句句安全叮嘱拉开了2022年安全生产警示教育日系列活动的序幕。

　　杨克表示，重视安全生产工作，是坚持“以人民为中心”发展思想的体现。2022年是全新的一年，山东济华燃气将面临全新的目标和挑战，始终坚持人民至上、生命至上，实现高质量发展和高水平安全良性互动；坚持用党史学习教育成果推动安全生产工作，以如履薄冰、如临深渊的警觉，切实把确保人民群众生命安全放在第一位落到实处；坚持开展燃气安全专项排查整治行动等，压紧压实安全生产责任，切实从源头上消除事故隐患、从根本上杜绝事故发生。

　　警示教育日的设立及系列活动是推动山东济华燃气安全生产文化建设的有效形式，对于进一步提高广大党员干部群众安全意识、安全生产水平，将产生润物有声且积极向上的影响。

　　作为系列活动内容，山东济华燃气进一步深化以党建促服务的工作模式，启动党员“蓝帽子”服务进万家——燃气安全入户“敲门行动”暨燃气安全专项排查整治行动，深入基层、联系用户、听取意见、解决难题，建立“燃气服务朋友圈”，广泛进行燃气安全用气宣传，打开畅通社情民意的反映渠道，增加“蓝帽子”服务品牌的知名度和辨识度。

　　通过此次行动，山东济华燃气党员“蓝帽子”将安全和实惠、服务和思想送到辖区内90余万家中，做到“每敲一次门、每入一次户、免费送一份安全用气宣传资料、宣传一遍燃气安全理念”，真正做到“弯下腰、结亲戚、送服务、保安全、解民忧、促发展”，用实际行动打通燃气安全服务“最后一公里”，将“知行合一，为人民服务”的核心价值观落实到实处。

　　为期一年的山东济华燃气安全专项排查整治行动也同时启动，围绕燃气运营、燃气客户、燃气工程等八类安全风险和重大隐患，分为五个阶段进行全面排查整治，并充分利用能源集团ERP信息化系统提升燃气管网信息化、智能化安全运行监控能力，及时消除燃气安全隐患，加快完善燃气安全设施，加强预警能力及应急处置能力建设，坚决防范各类燃气事故发生。

　　抓紧抓实安全生产工作，是贯彻新发展理念的内在要求，是实现高质量发展的重要基石。近年来，山东济华燃气始终坚持生命至上、安全第一，切实把安全作为发展的前提、基础和保障，将安全“坚持”到底、“进行”到底、“落实”到底，营造出“关爱生命，关注安全，我要安全，我能安全”的良好氛围。

　　2022年，山东济华燃气将立足新的起点、实现新的跨越，将人民安全守于心、立于言、践于行，通过建立健全安全责任清单考核、推动安全生产标准化建设、深化基层安全队伍建设等，多措并举筑牢城市“安全线”，为千家万户的蓝焰保驾护航，让人民群众的获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障，续写更高质量、更有效率、更可持续、更为安全的能源发展新篇章。（通讯员 程莎）