中共济南热电集团有限公司委员会“炽心安源”党建品牌

2024-04-18 16:47:00 来源: 大众网 作者: 王雅雯

  济南热电集团有限公司(以下简称“济南热电集团”)是济南市首家热电联产供热企业,始建于1983年,现隶属于济南能源集团有限公司,是集供热生产、热源投资运营、节能环保、技术研发应用于一体的综合性大型企业,目前主要担负济南市主城区居民用热的生产供应任务。现有从业人员2000余名,党员710人。近年来,济南热电集团党委在济南能源集团党委的坚强领导下,以“12235”方案为工作主线,把党的建设工作贯穿于班子建设、安全生产、管理经营、职工教育的全过程,着力做实做细做精党建基础工作,不断强化党建与业务工作“深融双促”。先后荣获“全国五一劳动奖状”“全国文明单位”“山东省企业管理优秀单位”“省富民兴鲁劳动奖章”“齐鲁文化大道示范单位”“模范职工之家”等荣誉称号,是中国城镇供热协会常务理事单位,山东省燃气协会副主任委员单位。

  一、品牌名称及内涵

  品牌名称:炽心安源

  品牌内涵:

  “炽”寓意炽爱、炽热、炽焰。寓意热电人始终保持着对党和人民的炽热的爱心,用最旺盛的斗志,最炽热的激情点燃火热的烈焰,为保障泉城居民温暖过冬提供坚持保障。

  “心”寓意初心、用心、暖心。寓意热电人此心不改,全力用心,为泉城百姓提供暖心到家的温度。

  “安”寓意安定、安心、安全。寓意热电集团在不断致力于用心用力用情关注职工需求,让职工安心工作,感受此心安处,多措并举做好安全生产工作,力争成为最安全的热企,最安全的示范。

  “源”寓意源头、源泉、热源。寓意热电集团既代表着是济南市首家热电联产供热企业,同时多年来一直持续为泉城百姓提供安全、稳定热源。

  中心提炼:

  通过党委领航,炽心齐进、织网强基,炽心聚力、清廉固本,炽心守正的举措达到安思政初心之源、安供热保障之源、安人才发展之源、安职工乐业之源的目的。

  二、品牌Logo及含义

  整体色彩以红橙黄为主,红色为党旗和国旗主色,橙黄色为能源logo标识的底色,富有热情并充满激情。下面一只手延伸成炽热的火焰,像炉火一样,是代表热源的安全保障,也有让用户感到温暖安心之意;

  手上捧起的飘带心的造型,代表能源热电人的“炽心”,为用户用心用情提供热源保障;

  手与火焰的结合代表光明、勇敢、团结,显示了“道法自然,天人合一”的中国传统哲学思想,是充满活力与激情,不断释放能量,生生不息的象征,象征热电人青春活力,能量无限,无惧艰难,勇往直前的奋斗精神。

  三、主要做法

  (一)以党建品牌创建凝聚思想共识。热电集团党委始终把理论学习摆在首位,牢固树立深学细照笃行的学习理念,严格落实“第一议题”学习制度,充分利用党委理论中心组、“三会一课”、主题党日等学习形式,用好学习强国、灯塔党建在线等学习载体。常态化有效开展“我来讲党务”“热电杯”学习强国党支部联赛以及“主题党日”方案设计大赛等系列活动,形成以讲促学、以学促干的良好氛围,引领党员干部职工用创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。

  (二)以党建品牌创建夯实组织基础。热电党委以党建品牌创建为契机,以“12235”工作方案为抓手,坚持以党支部标准化建设促全面规范,对党支部实行评星定级动态管理,从严落实好“三会一课”、组织生活会等制度,优化党组织设置模式,配齐配强党组织带头人,大力推进全体党员轮训,着力解决基层党建薄弱环节和突出问题,筑牢了基层战斗堡垒,推动了基层支部、基层党员全面进步、全面过硬。2023年,集团选派第一书记及“四进”工作组工作人员正常履职,持续开展相关工作。济南热电集团所属7个党支部获评了2023年济南能源集团“五星级党支部”。

  (三)以党建品牌创建筑牢战斗堡垒。热电集团党委围绕“初心+炽心安源”党建品牌,持续深入推进“党建+”工作模式。在“项目突破年”攻坚中,为确保项目高标准、高质量、高效率建成投产,热电党委将党建品牌创建与与推进“项目突破年”重点任务深度融合,成立项目临时党支部,组建党员突击队、“项目CP”团队等坚实力量,开展“支部建在项目上 党旗飘在工地上”“七比两创”活动,点燃了全体党员干部职工加快项目攻坚突破“强引擎”,真正将党建工作真正融入经营发展、融入创效争先、融入项目一线。半年时间里,临时项目部专班凭借着能源人事争一流的志气、动真碰硬的勇气、开拓创新的锐气,不足半年时间便完成了涉及项目申请、用地与规划选址、征地、水利、环境影响评估、煤炭替代、建设用地规划许可、图审、电网接入系统等十四大类46项手续办理工作,创造了高效先进大机组项目手续办理时限的最短纪录,在优选名单6个项目中第一个开工建设。2023年,集团所属先进燃煤机组临时党支部荣获“项目突破先锋堡垒”称号。

  (四)以党建品牌创建强化阵地建设。为进一步深化支部党建品牌创建工作,热电集团党委高度重视阵地建设,线下通过在支部设立党员先锋岗,将党员责任区上墙等方式,打造班组文化阵地、二级党建文化阵地,有效培育了热源担当、热电先锋、热电堡垒等先进典型,切实激活了支部党建活力,充分发挥了活动场所党务公开、党员教育、党群活动、文明创建、宣传展示等多种功能,使阵地主题鲜明、布局规范、内容丰富。线上在集团官网开辟党建工作专栏,通过及时发布党建工作信息,交流党建工作经验,强化意识形态阵地建设,为党组织与广大党员、群众交流沟通搭建了便捷的平台。

  四、取得成效

  经过开展一系列的“党建+”措施,“炽心安源”党建品牌真正成为了助力集团高质量发展的“红色引擎”,初步形成了集团示范、分(子)公司支撑的党建品牌体系,集团党建工作水平稳步提升,重点建设项目得到保障,党建与业务工作实现了真正“深融双促”,激发了基层党组织活力的“红色动能”,实现了以“党建红”铺就热电事业发展底色。近年来,集团党委获评2020年度“济南市抗击新冠肺炎疫情先进集体”;所属济南热电集团有限公司南郊分公司热源三支部委员会获评2020年度“济南市国有企业党组织标准化示范点”;济南热电集团有限公司和仁热力有限公司党支部、济南热电集团有限公司金鸡岭热电分公司热机车间党支部、济南热电集团有限公司明湖热电分公司管理党支部荣获2021年度“济南市国资委系统先进基层党组织”荣誉称号。

初审编辑:范明昱

责任编辑:张娜

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