济南轨道交通集团运营有限公司机电部自动化专业党支部成立于2021年，现有党员14名，占职工总数的11%。支部所属专业主要负责济南地铁3条线路自动化专业设备的维护、升级改造、故障处理等工作。近年来，党支部始终坚持以党的建设为引领，充分发挥党建品牌辐射和示范带动作用，围绕自动化专业中心任务，推动党建工作与业务工作深度融合，以担当实干服务运营生产，扎实做好本专业各项工作，为济南轨道交通运营事业高质量发展贡献力量。

　　一、品牌名称及内涵

　　品牌名称：凝心聚力 自动先锋

　　品牌内涵：“凝心聚力”是指党支部凝聚全体党员力量，引领中心职工在业务生产工作中，勇挑重担，冲锋在前，共同为自动化专业的发展而努力奋斗。团结带领职工攻坚克难、创新创效，持续推进党建工作与生产经营工作深度融合。“自动先锋”代表党支部全体党员要充分发挥先锋模范作用，以不畏难的勇气和执着，积极带领广大职工一路前行。

　　“凝心聚力 自动先锋”品牌，旨在不断增强职工的向心力和凝聚力，持续提升支部吸引力与影响力，推动基层党建与业务工作迈上新台阶，助推济南轨道交通运营事业高质量发展。

　　二、品牌LOGO及含义

　　Logo整体为水滴形，象征着要发扬“水滴精神”，以润物无声的真情服务乘客，以水滴石穿的精神攻坚克难，像水滴能汇聚成江海一样，将全体党员干部职工的力量凝聚成干事创业的强大动能。顶部的红色形状象征着党建全面引领生产工作。下面环绕的三条色带的颜色融合了济南地铁1、2、3号线的颜色，即丁香紫、河脉黄及智慧蓝，表示业务生产工作紧紧围绕在党组织的周围；中间的“泉”字采用了红黄渐变颜色，象征着红色引领的力量和光明的未来，代表着“泉城”济南。Logo整体体现了自动化专业党支部在党的领导下凝心聚力、勇往直前，担当作为、敢于争锋的奋斗精神。

　　三、主要做法

　　（一）固本培元强思想，以学促干助提升

　　支部书记讲专题党课。支部书记结合理论学习专题，高质量筹备廉政党课，并开展专题交流活动，党员对理论知识的理解更加深刻，提高了全体党员的纪律意识和综合素质。

　　创新业务培训形式。开展“班组互讲小课堂”、工班长对中心技术岗“反哺式”培训等方式，结合主题党日活动，讲解调度大屏如何显示接触网信息、FAS系统电源板卡等相关技能知识，班组职工专业理论和实操水平得到进一步提升。

　　落实“党建＋安全生产管理”模式，通过支部党员大会、中心安全生产例会进行安全理论学习，观看安全教育视频，熟练掌握安全工器具及劳动防护用品使用方式。全面落实安全生产责任制，开展安全生产大排查大整治和“四不两直”安全督导检查，排查风险隐患和薄弱环节，有效降低了自动化设备故障率。

　　（二）凝心聚力作表率，奋力争先有作为

　　组建党员突击队全面分析3号线二期综合监控系统、FAS系统设备清点等参建现场遇到的实际问题，共发现跨接地线安装不规范、防火封堵不合格等问题千余条，安排专人盯控问题整改质量，切实提高问题整改力度，确保后期运营安全和设备可靠性。

　　开展党员包保工班行动，选派优秀党员主动包保工班，全面覆盖专业下设的8个班组。通过党员与班组职工开展交流座谈、谈心谈话、理论知识研讨等，及时了解职工思想状况及业务工作相关情况，解决难题、促进生产。

　　开展联创共建活动。与山东省血液中心业务二支部共同开展“用满腔热血，尽绵薄之力”献血活动，共捐献机采血小板8个治疗量、全血400毫升，弘扬新时代雷锋精神，积极投身到社会公益事业中，以实际行动展现“轨道人”的责任担当。

　　（三）守正创新重实践，勇于担当建新功

　　搭建“日争新”创新工作室，成立综合监控、BAS、UPS、技防、FAS五个技术攻关小组。为实现感温电缆控制器一键复位功能，技术攻关小组整理相关故障处理措施并不断实操验证，最终实现远程复位与设备在线检测功能，提高了检修人员的工作效率及设备安全性，降低了设备故障率。

　　推动开展“党建+QC”项目。为改善门禁故障率居高不下、门禁系统失效导致乘客无法疏散的情况，党员技术骨干带领积极分子通过现场调查、设备测试等多种方式，从根源解决门禁系统频繁发生故障的问题，降低了门禁故障的维修成本，并形成QC课题《降低门禁故障发生率》在2023年山东轨道交通行业优秀质量管理小组活动中荣获一等奖。

　　搭建修旧利废工作室，制定《自动化中心修旧利废维修室管理办法》。自主维修机电一体化锁、就地控制器设备电路板、室内高清半球固定摄像机等设备，实现故障设备再利用，节省运营成本十万余元。提质降本增效行动得到全面推动，生产消耗物资管理系统更加完善，职工的技术能力和维修水平进一步提升。

　　四、经验成效

　　通过创建党建品牌，党员身份“亮”出来、生产一线“干”起来、关键时刻“站”出来、先锋形象“树”起来。党员先锋在一线，凝聚起开拓创新的磅礴力量。党支部营造了创先争优的浓厚氛围，激发党员和职工群众干事创业的精气神，营造了风清气正、干事创业的良好工作环境。近年来，党支部稳抓检修计划兑现率及故障指标，通过风险辨识检查出问题980条，逐一整改；组织班组级安全培训180余次；开展中心级演练19次，计划外班组级演练17次，达到安全教育专项化、隐患排查常态化、安全检查周期化的效果。在党支部的带领下，科研技改项目工作效果显著，获得《一种地铁综合监控系统》等实用型专利6项，新增申请立项项目3项，分别是《1号线BAS系统监控功能的技术改造》《2号线王府庄车辆段吸气式感烟探测器组网》《3号线吸气式专用电源主备电监视技术改造》。中心多名职工获得运营公司“巾帼建功”先进个人、“年度先进工作者”等荣誉。