中共济南能源工程集团有限公司第八分公司支部委员会成立于2022年3月，现有党员31名。主要是以市政工程、公路桥梁工程、水利水电工程为主业的市场化分公司。分公司党支部紧紧围绕能源集团“初心能源”及工程集团“匠心能工”党建品牌，打造“匠心能工，八心筑路”党建品牌，建设精品市政工程，营造积极向上的工作氛围，以高质量党建引领企业高质量发展。

　　一、品牌名称及内涵

　　品牌名称：匠心能工，八心筑路

　　品牌内涵：传承“匠心能工”精神，开展“八心”品牌建设，全力推动第八分公司市政工程项目高质量建设。“八心”元素为：党建引领心（初心）即以党建为引领，亦代表政治力；质量保障心（精心）即施工质量，亦代表竞争力；员工关怀心（热心）即暖心服务，亦代表凝聚力；安全保障心（细心）即安全生产，亦代表执行力；环保绿色心（诚心）即生态环保，亦代表驱动力；科技创新心（恒心）即创新理念，亦代表创新力；清正廉洁心（正心）即廉政自律，亦代表组织力；无私奉献心（尽心）即无私奉献，亦代表战斗力。

　　二、品牌LOGO及含义

　　第八分公司党支部党建品牌以“八分+心”为主体样式，代表以建设市政工程、道路工程为业务主线，以组织建设标准化、阵地建设规范化、管理服务精细化为目标，坚持“服务关怀、质量保证、安全生产、绿色环保、科技创新、清正廉洁、无私奉献”的理念，通过多样化的形式和丰富的活动内容，不断提高党支部的凝聚力和战斗力，增强党员的服务意识和奉献精神，推动第八分公司党建工作与业务工作深度融合，提高业内口碑，促进第八分公司安全、规范、持续、稳定、健康发展。

　　三、主要做法

　　（一）抓实党员教育，激发品牌活力

　　分公司党支部以“三会一课”、主题党日为主要抓手，不断丰富学习形式，组织党员干部到大峰山党性教育基地、莱芜战役纪念馆、党史馆等红色教育基地进行现场教学，使全体党员坚定理想信念、提高党性修养，在项目建设中以高度的责任感发挥模范带头作用，以一带十、以点带面，保障各工程项目顺利完成。

　　根据分公司各工程项目实际，开展“党性教育+业务提升”教育培训，分层次、分类别、分专题对全体党员干部和业务骨干进行培训，提素质、补短板、强本领，不断提升全体党员和业务骨干的综合素质。

　　结合“支部建在项目上，党旗飘在工地上”实践活动，联合重点工程项目的业主单位、监理单位、施工单位等参建各方党员，共同组建起临时党支部，成立“党员突击队”，亮身份、当先锋、做示范，不断扩大基层党建工作覆盖面。

　　领导班子及各职能部室党员干部带头下沉一线，发现施工中存在重点、难点、堵点问题，立即召开现场会议进行协调解决，极大提高了工作效率。

　　持续加强党风廉政建设，强化政治意识和担当意识，结合分公司实际，层层细化和分解责任，逐级签订责任书，教育引导广大党员干部守住廉政底线，营造风清气正的政治氛围。

　　（二）完善党建制度，提升工作质量

　　不断完善第八分公司党支部制度建设，结合第八分公司党支部工作实际修订党建制度，制定党支部标准化指导手册，强化思想政治工作。

　　通过开展党建共建活动，充分发挥结对双方优势，推动组织联建、活动联办、工作互助、项目共建、资源共享、经验共鉴，打造双方党建工作新格局。

　　围绕工程项目，着力挖掘工程施工一线“能工铁军”行业标兵，充分发挥榜样力量，激励一线全体党员干部职工发扬甘于吃苦、勇于奉献的精神，不断提升重点工程项目的建设质量。

　　（三）凝聚党员合力，提升党建品牌

　　持续加强党支部自身建设，开展党建活动阵地建设，创新党支部学习方式和活动方式，增强党支部的创造力和战斗力。

　　加强党员队伍建设，围绕分公司生产经营，充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，团结带领党员干部职工创先争优，实现党建工作与分公司发展目标同向、互促共进。

　　建立健全谈心谈话、关怀激励等工作机制，强化思想政治工作，党员干部密切联系职工群众。尤其是在项目攻坚期间，第八分公司党支部注重人文关怀和心理疏导，对任务重、压力大的一线职工及时进行心理疏导，着力解决一线职工的急难愁盼问题，维护一线职工的合法权益，增强项目施工人员的凝聚力和向心力。

　　四、取得成效

　　通过“匠心能工，八心筑路”党建品牌建设，激发全体干部职工的昂扬斗志，发扬斗争精神，增强创业本领，为实现市政公路事业高质量发展不懈奋斗。

　　在莱芜鲁中大街提升改造工程中，第八分公司党支部以党建和业务深度融合的模式，联合项目参建各方党员组建临时党支部，发挥“八心”示范引领作用，一线干部职工发扬“能工铁军”精神，敢于吃苦、甘于奉献，在保证安全、环保、质量的前提下，采取24小时倒班模式进行不间断施工，按照能源集团要求，按照工期、保质保量实现鲁中大街全线贯通，体现出“匠心能工，八心筑路”党建品牌的实际效应，为项目建设引航添力，为促进重点任务顺利完成发挥了积极重要的作用。

　　在章丘供水项目建设中，第八分公司党支部持续深化党建品牌内涵，锚定“项目突破年”重点任务，践行“知行合一，为人民服务”的企业核心价值观，联合项目所在地街道，共同发挥党组织结对攻坚作用，互相支持、密切协作，建立以目标责任制为核心的激励机制和约束机制，将目标任务细化量化、层层分解，做到事事有人管、有标准、有时限，抓质量、保安全、促进度，双方携手持续推动惠民工程建设，以高质量精品工程助力乡村全面振兴，为谱写中国式现代化济南篇章贡献力量。