中共济南二机床集团有限公司机械加工公司管理支部委员会：“党员引领”，形成积极向上、示范带动新格局

　　案例简介：

　　机械加工公司管理党支部通过开展“红色星期五”“模范党员宣讲”等活动，树立典型，以强带弱，形成积极向上、示范带动的新格局，广泛调动党员参与党建工作的积极性，促进党建工作走上规范化轨道，做到党建工作与经营管理同布置、同落实、同检查，形成党建与经营管理工作相互渗透、相互促进、齐抓共管的工作机制。

　　一、案例背景

　　集团公司职代会提出要聚焦党建引领，聚焦生产经营中的重点、难点，发挥党员模范引领、示范带动作用，打造一支敢打硬仗、能打胜仗的党员队伍。机械加工公司基层支部班子分布在生产作业部，多年工作习惯都是保配套产出，认为完成生产任务才是部门的第一要务，只要确保实现订单总量就可以了，对党建工作缺乏系统深入的研究，党务工作大部分时候主要按照上级党组织的要求被动开展工作，没有形成自己的工作机制。针对这一现象，机械加工公司管理党支部创新开展以“亮身份，作表率”党建工作法，结合“红色星期五”“党员突击队”“先进基层党建学习”“先进宣讲”等各种主题党日活动，树立党建工作必须服务于公司经营管理的理念，有效将党员组织起来、将职工发动起来，为公司上半年完成目标提供强大动力。

　　二、主要做法

　　（一）开展“亮身份，作表率”党建工作法

　　一是戴党徽，亮身份，从我做起，要让广大党员在平时工作中“看”得出来、关键时候“站”得出来、危急关头“豁”得出来。二是开展红色星期五主题党日活动。结合生产实际，聚焦党员先锋模范作用发挥，每周五组织党员开展“红色星期五”党日实践活动。通过自主组织志愿服务、义务劳动、设备维保等义务工作，提升党员的模范作用，带动全体职工较好完成公司各项任务。

　　（二）开展先进基层党建学习

　　一是组织三涧溪“家” 文化基层党建学习，学习党建引领乡村振兴的秘诀，既宣传好党的政策，让党员群众听党话、跟党走，又真正做实事，把基层组织在群众心中立起来。二是组织全体党员参加莱芜小三线工业红色教育，让全体党员深刻了解在那段特殊历史时期，广大党员干部积极响应党和国家的号召，在荒山野岭中，白手起家，边生产边建设的艰难创业之路，深切感悟“艰苦创业、无私奉献、团结协作、开拓创新”的“三线精神”，让全体党员干部受到了一次深刻的党性教育。三是组织党员去各外协厂家交流学习，交流箱体、支座、齿轮等零件加工新工艺新方法，互通有无，开拓党员思路，提高零件加工效率。

　　（三）组织先进评比、宣讲，党员评价重点突出带头作用发挥

　　一是结合全年百亿目标，为完成上半年生产配套任务，每季度组织 “党员突击队”“党员先锋”评比，通过党员引领带动职工解决加工生产中的瓶颈、难题，保证上半年产出任务顺利完成。二是组织“工人先锋号”评选活动，优秀班组长每周在公司各部门宣讲交流经验，提升班组全班管理水平，改变以往加工“单兵作战”的模式，打造“逢先必争，遇旗必夺” 的优秀班组团队。三是组织模范员工开展50余场次的跨部门巡讲，通过业绩介绍，带动职工比学赶超，同时让职工监督模范作用发挥的时效性，让模范作用不仅是领奖台上的几分钟。四是将党建工作纳入党员评价体系，考核指标包括但不限于学习强国、三会一课或党风廉政责任制考核结果、民主评议结果、参加党建活动、为党建工作出谋划策，重点突出带头发挥作用。