大众网·海报新闻济南5月8日讯（记者 魏俊怡 通讯员 王卓 许全航）记者今天从济南市社会保险事业中心获悉，为进一步减轻企业负担,促进就业稳定，保障基本民生，济南市继续阶段性降低企业失业保险费率、工伤保险费率，2020年4月30日到期后再延长1年。也就是说，阶段性降低失业保险费率、工伤保险费率实施期限延长至2021年4月30日。

　　据测算，本次降费预计一年为济南市参保企业减轻两项社会保险费负担共9.2亿元，其中失业保险费5.31亿元，工伤保险费3.89亿元。

　　企业无需任何操作，“零打扰”享受减负

　　“这次继续阶段性降费是济南市打好企业社保费‘减、免、缓、降’系列惠企组合拳的重要举措之一，在实施阶段性降低企业失业保险费率、工伤保险费率期间，济南市社保中心已在系统内设置好降费后的缴费比例，参保单位无需进行任何操作，每月正常申报缴纳社保费即可自动享受减负。”济南市社保中心相关业务处室工作人员介绍。

　　记者了解到，济南公交集团社保专管员算过这样一笔账，“按照现在社保降费政策，我们一万多名职工，每个月将少缴纳失业和工伤保险费60多万元，到年底就能少缴纳两项社会保险费约720万元，而这笔钱数大致相当于上个月我们缴纳社保费的单位缴费部分，这个减负力度还是很大的。”公交集团工作人员介绍。

　　据悉，除了济南市大型企业，本次降费对中小微企业来说，同样受益不小，王某是济南某家小型外贸企业的负责人，“我们单位主要做外贸生意，受疫情影响较大，这次社保降费继续延长后我们每月能少缴纳社会保险费2000多元，全年就能约节省2.4万元，这确实是‘真金白银’的实惠。”

　　只降比例不降待遇，企业和职工都获实惠

　　社保缴费费率降低是好事，但是部分参保市民有了新的担忧“失业保险、工伤保险缴费少了，我的待遇会不会受影响？”，答案是“不会的！”。

　　据介绍，此次降费政策降低的是失业保险和工伤保险的缴费费率，职工失业金领取月数是与缴费年限挂钩的，同时，职工工伤保险待遇的享受则与缴费基数相关，也就是说，降低费率只会减轻企业和职工的缴费负担，而职工的失业及工伤待遇是不受任何影响的。