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大众网·海报新闻记者 范明昱 济南报道
7月4日,济南市委、市政府在龙奥大厦召开新闻发布会,对近日出台的《济南市人才服务支持政策(30条)》《济南市人才发展环境政策(30条)》相关情况进行解读。在抓好政策推进落实,发挥引才聚才效能方面,下一步有哪些考虑?济南市委组织部副部长宁延学回答了记者提问。
宁延学表示,政策出台只是起点,下一步将秉承“聚天下英才而用之”的理念,全力抓好政策推进落实,真心诚意服务人才,真抓实干支持人才,加快形成人才支撑引领省会高质量发展的生动局面。
一方面制定实施细则。目前,市委人才工作领导小组办公室正在会同各责任部门研究制定实施细则,进一步明确各项政策的范围、实施标准和工作流程,确保政策好用、管用、实用。
另一方面抓好政策落实。市委人才工作领导小组办公室将积极发挥牵头抓总作用,加强对各责任部门的统筹、协调、联动,全面推动人才政策高效便捷落地,确保责任落实到位,确保政策应享尽享。
同时定期评估完善。根据新时代人才工作的新形势新情况新要求,及时学习借鉴外地人才工作的好经验好做法,紧密结合实际,定期对各项政策的实施效果进行评估,提出优化改进措施,着力构筑更加积极、更加开放、更加高效的人才政策制度体系,全面提升引才育才聚才用才水平,为新时代社会主义现代化强省会建设提供有力人才智力支撑。
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7月4日下午,济南市委市政府就6月29日出台的《济南市人才服务支持政策(30条)》和《济南市人才发展环境政策(30条)》召开新闻发布会。此次发布的人才政策“双30条”,与以往相比有哪些特点?济南市委改革办专职副主任孙鹏回答了记者提问。[详细]
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