裴树清:退役后的30载,抒写“为民情怀”

2023-11-07 09:35:00 来源: 大众网 作者:

  大众网记者 范明昱 济南报道

  当兵时,他经历8年军营的锤炼,多次冒着生命危险完成抢险救灾等重大任务;退役后,他以下岗为新起点,自立自强开启精业报国、精业为民的探索路;创业中,他把“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的军人作风融入其中,圆了“为人民提供好药”的心愿。

  他是企业团队的主心骨,也是为身边人纾困解难的指导员,他荣登过全国“退役军人创业”光荣榜、“济南好人榜”,他荣获过“齐鲁最美退役军人”“山东省退役军人创业之星”“泉城最美退役军人”“济南市退役军人创业之星”等多项荣誉。他就是山东省人民药业有限公司党委书记、董事长裴树清。

  创业路上永葆军人本色

  1987年底,裴树清结束8年的军营锤炼后退出现役,被安置到一家省属国企工作。2000年10月,企业宣布倒闭,全员下岗,裴树清知道自己失去了工作。

  或许是当过兵的历练,裴树清面对困境没有自暴自弃,一鼓作气开启了创业之路的探索。下岗的前几年,他尝试过开小饭店、做中间商、卖二手货,但由于缺乏经商经验,左试右试都激不起一丝水花,收入难以维持全家人的生活。转机出现在2000年左右,国家逐步放开了医药流通市场,裴树清觉得机会来了。“5岁的时候,曾因吃假药口吐白沫不省人事,幸亏用灌绿豆水的土办法救了我一命。药品连着人命,我决心投身药业,为人民提供好药、管用的药。”裴树清说。

  2005年3月,承载着裴树清“为人民提供好药”心愿的山东省人民药业有限公司诞生。起初,公司运营并不顺利,裴树清非但血本无归,还欠下一大笔债,一时间他觉得仿佛走到了山穷水尽的地步。“我首先从补课开始,学习经典论著,学习权威媒体要闻报道,学习商界成功人士的著述,钻研成功方略。”裴树清没有失去军人的顽强意志与拼搏精神,他重振旗鼓,继续创业,制定了一系列严格的质量管理、药品采购管理、药品储存管理、药品销售管理、质量风险控制等多项制度,从而保证公司进入健康快速发展的轨道。

  经过多年市场打拼,公司发展到今天的1500多人,上游客户达到5千多家,下游客户稳定在8万多家,年销售额达到几十个亿,成为全国医药商业百强企业。

  坚持业务做优“不打折扣”

  把业务做优做精,确保万无一失,是裴树清始终坚守的标准和原则。他把预防工作做在前,绝不允许假药、劣质药流入公司,一方面严格执行国家的有关规定,另一方面严格监管公司的经营销售各个环节,建立完善了供应链管理体系,尤其重视进货渠道这一环节,确保供应商资质合规。

  公司建立了药品追溯系统,通过技术手段随时追溯药品流向,由此公司实现了对药品流通环节的有效监管和风险控制。公司对临近有效期三个月的药品采取强制管控措施,绝不让其进入销售流通环节。“我经常告诫员工必须依法依规经营,精细精准服务,丝毫不能含糊,确保人民生命健康安全,对得起自己的良心。”裴树清说。

  前几年,全国各地涌起一股振兴中医药的热潮。裴树清觉的这是满足人民群众需要和期待的大实事。“中医药的老祖先扁鹊就是济南人,济南肯定会在传承扁鹊文化、发展中医药上走在前,我们不能迟疑,必须马上行动。”他考察了全国各地十几家中药材市场,马不停蹄进行规划设计,紧接着成立了济南扁鹊故里中药材市场管理有限公司。

  裴树清在济南新旧动能转换起步区开发的扁鹊故里中药材市场,目前一期已建成,二期一万多个商铺正在建设中,建成后可增加就业岗位三万至五万个。

  脱下军装仍旧心系国防

  裴树清虽脱下了军装,但“向军而行、固我长城”的情结和责任永驻心间。他把爱国之情、强军之志化作实际行动,以充满军旅元素的公司为平台,带领他的团队积极为长城添砖瓦、为国防筑基石。

  据悉,公司持续唱响拥军赞歌,先后接收安置退役军人、军属和英烈后代460多人,并从各方面给他们以特别关爱。公司大力鼓励员工子女从军报国,对入伍子女及家庭给予丰厚的物质奖励、荣誉激励和抚慰照顾。裴树清心系国防建设,只要是部队和人武工作需要的,他一向倾力相助,从来不打折扣,不计付出。

  他先后五次为济南市市中区武装部民兵集训提供场地、会议室、饮食等方面的帮助;把市中区民兵应急分队办公室、市中区国民经济动员中心办公室设在公司办公楼里;将原来出租的560平方米门头房装修好,长期提供给市中区退役军人事务局开办退役军人服务站,又拿出3000多平方米门头房提供给当地街道办事处用作便民服务大厅。

  所有这些,都是长期免费使用。裴树清还经常开展“医药健康进军营”活动,向部队捐赠防疫物资等,受到部队官兵热情赞扬。

  坚持一个信念和目标

  “我有一个信念和目标:作为一名共产党员和退役军人,首先就是尽最大努力让全体员工共享公司发展成果,实现共同富裕。”如今裴树清的公司发展壮大了,有了物质条件,就要说到做到。

  2012年和2018年,裴树清两次对公司本部及旗下子公司进行股份制改革,将股权无偿分给员工,自己只持有3.5%的股权,入职满两年的员工都有持股资格,再根据工龄、职务、贡献赠送相应股权份额,年底按照所持股权份额进行分红。这些做法使公司产生强大的凝聚力和发展动能,在社会上也博得一片好评。

  在日常工作和生活中,裴树清对员工及其家人也时常挂在心头,“我认为自己心里装着员工,员工心里就会装着企业、装着国家。”员工搬新家,公司派人派车帮忙,一起吃温锅饭;员工需要法律援助,公司的法律顾问免费服务;员工家里需要维修水电暖,公司的维修小组无偿提供帮助;员工子女该进幼儿园、上小学了,公司出面协调解决,所需费用由公司承担。裴树清有个习惯,只要没有要紧工作事缠身,常在下午四五点钟,到公司大门口传达室值个班,让值班的师傅休息,这样,也增加了与其他员工见面的机会,了解员工情绪,拉近距离。

  “我常想,一个成功的企业是员工用辛勤的劳动和汗水换来的,企业家的荣誉也是员工的努力争取来的,是员工成就了企业和企业家,一定要善待员工,把员工当作自己的兄弟姐妹。所以,人民药业的员工幸福指数很高,心很齐,都把公司当成自己的家。”裴树清说。

  2011年3月,裴树清在老家梁山创办了山东中汇奶牛养殖场。“老家以前很穷,创办这个奶牛养殖场,就是感恩生我养我的家乡。”奶牛场占地面积760余亩,建筑面积51万余平方米,存栏奶牛3000多头,安置当地农民500多人就业,被评为省、市农业产业化龙头企业。

初审编辑:范明昱

责任编辑:张娜

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