“社区建到哪里，党组织就跟进到哪里。”长清区委常委、组织部长孙静介绍，按照组织共建、队伍共抓、阵地共筑、事务共商、活动共办“五位一体”思路，在 24 个城市社区建立了社区党委、网格党支部、楼院党小组，把居住、工作在社区的各类党员全部纳入党组织管理，形成了“社区大（综合）党委—网格党支部—楼院党小组”开放式、广吸纳、全覆盖的组织架构。

　　针对新建城市社区“无人管事”的现象，长清区采取机关下派、离退休党员干部中选聘、社区居委会党员干部兼任、面向社会公开招聘等多种方式，把一些政治素质好、文化程度高、工作能力强、群众威信高的优秀人才充实到社区干部队伍中。目前，24 个城市社区配备了 84 名社区专职工作者，从根本上解决了“无人管事”问题。针对“无场所办事”，长清区按照“一区域一中心”的要求，集中财力，优化配置，以配建、改建和调整等形式，投入 2800 余万元，打造了 1 个区级、1 个园级、7 个街道、24 个社区党群服务中心，科学设置党员活动室、志愿者工作室、文化娱乐室、协商民主议事厅等功能室，每个中心均设立宣誓厅，增强了党员仪式感、认同感。

　　为解决“怎样办事”，长清区创新实施了社区“1+7+X”协商民主议事会模式，“1”就是设置 1 名理事长，由社区党组织书记担任 ;“7”就是设置 7 名常务理事，从“两委”成员、群众代表、老干部、驻区单位等方面产生 7 名代表；“x”指由相关利益和领域的有关人员组成，组建协商民主议事会，让社区居民自己的事自己商量着办。就“如何办事”，长清区推行了需求清单、资源清单、项目清单“三张清单”制度，组织共建单位主动认领党建项目 200 余个，签订《共驻共建结对帮扶协议书》80 余份，建立健全驻区单位资源和社区服务需求相对接的项目认领机制，实现需求和资源对接，引导驻区单位共同为群众提供更多贴心服务。