“信念不牢、有责不担、作风漂浮、用权不公、散漫松懈……”如何有针对性地解决这些问题？在8月16日历下区纪委监委召开的“转作风、抓落实、争一流、促发展”活动动员部署会上，围绕“六个进一步”战略目标、聚焦“五大方面”问题整改、明确“一二三四五六”活动内容，以咬定青山不放松的执着力促作风攻坚，吹响作风建设提升“集结号”。会上，印发了《区纪委监委关于集中整顿提升，深化“转作风、抓落实、争一流、促发展”活动的实施方案》，明确了作风建设活动总体要求、主要任务、活动内容、实施步骤、组织保障等内容，坚持问题导向和效果导向，着力激发干事创业的积极性。

　　聚焦“信念不牢、守纪不严”“有责不担、履职不力”等五大方面问题，历下区纪委监委将动员全体党员干部自省自查、自我剖析，以不怕“揭短”、不怕“亮丑”的态度和决心，互相点出“病因”、提出“良方”。要求严格对标对表，把上级决策部署作为行动指引，把党章党规党纪作为工作规范，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，及时纠正偏差，确保始终沿着正确的方向前进。

　　按照“一二三四五六”活动内容，历下区纪委监委将广泛开展一次以“转作风、重实干、争一流”为主题的作风建设大讨论，切实以思想“破冰”促进行动突围，进一步增强做好各项工作的责任感、使命感和紧迫感。积极开展正反两方面典型教育，用好党史教育基地、爱国主义教育基地等红色资源“家底”，深化以案为鉴、以案促改、以案促治，让廉洁文化深入人心。认真开展“三必谈”谈心谈话，既详细掌握谈话对象的思想动态、遵规守纪情况，又直面问题、指出不足，不断增强纪检监察干部的向心力。扎实开展“四进四问”专题调研，围绕“招商服务年”活动、黄河流域生态保护和高质量发展专项监督、廉洁文化阵地建设等工作，主动深入社区、企业、服务对象听民意、谋思路、促发展。全面开展“五查五比五看”活动，对照《历下区纪检监察干部“十不准”》等规章制度，找问题、查不足、学先进、补短板。创新开展“六个一”活动，通过每月组织一次作风建设专项监督检查、一次“岗位标兵”评选活动、一次“展纪检监察干部风采，做新时代追梦人”演讲比赛、一次案卷评查活动、一次“清廉书香·清风历下”读书会活动、举办一期纪检监察工作高质量发展培训班，集中打好“组合拳”，以创新实干的优良作风推动各项工作高质量开展。（通讯员 于韵佳）