3月2日，济南幼高专在明湖校区报告厅召开2019年度工作暨党风廉政建设工作会。党委书记黄祖杰、校长李海平、纪委书记王恩丽、副校长丁家德、张传银及全体党员、助理以上干部、教研室主任、名师工作室主持人、民主党派负责人、一号工程人选参加了会议。副校长丁家德主持会议。

　　校长李海平回顾了18年学校各方面取得的成绩和突破，指出了日常工作中存在的五大问题，对标先进院校，强化危机意识。部署2019年工作重点，在“强化责任担当，狠抓工作落实”的总体要求下，要坚持党建工作与业务工作齐抓共管，防止基层党组织党建工作虚化，突出强调大局意识、责任意识和学习意识。根据创优升本目标筹划工作，高起点规划教师队伍建设，抓住培养、吸引、用好各个环节，建设一支精干高效具有奉献精神的教师队伍。完善引进专业紧缺人才和学术带头人的特殊机制和优惠政策，加大高层次人才培养和引进力度。在专业上，将幼师专业做优，学前做强，初等做厚，艺体做标，职教做活，结合社会需求和学校实际，适度扩大办学规模，继续坚持内涵发展，提高整体办学水平，严格落实教学管理工作责任制。各部门在工作作风建设上要拿出绣花的精神，结合工作要点制定工作计划，注重协调，做好部门之间衔接，狠抓落实，提高效率。

　　纪委书记王恩丽回顾了2018年度党风廉政建设工作，并贯彻学习了十九届中央纪委三次全会主要精神、省纪委十一届四次全会主要精神、市纪委十一届四次全会主要精神等主要会议精神，指出2019年纪检工作主要围绕强化政治理论学习、强化作风整治效果、强化体制机制创新、健全完善监督体系等方面开展工作，要求全体与会人员在党风廉政建设和反腐败工作一刻也不能放松，永远在路上，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展，努力推动党风廉政建设和反腐败工作再上新台阶。

　　党委书记黄祖杰回顾了2018年学校工作，强调2019年，是新中国成立70周年，是决胜全面建成小康社会关键之年，是学校深入贯彻落实全国、全省、全市教育大会精神的开局之年，也是学校“创优升本”的攻坚之年。在新形势下，要看到在工作中存在的差距和不足、短板和弱项，针对问题采取措施，要求在工作中狠抓“落实”，即深入一线抓落实，明确责任抓落实，学习提升抓落实，严格奖惩抓落实，提质增效抓落实。

　　会议中，学校领导分别与相关人员签订工作责任书，确保2019年度学校各项工作有序、有责顺利完成。